CAREWORK · 안내
요양보호사 보수교육 근무시간 인정·임금 처리
공단의 월 기준 근무시간 인정과 근로계약상 임금 지급은 구분해서 확인하세요. 시설형 대면교육 인정과 가정방문형의 별도 급여비용 산정은 방식이 다릅니다.
30초 핵심요약
- 먼저 확인
- 기관 유형과 대면·온라인 교육시간을 확인하세요
- 공통 계산기준 확인일
- 2026-10-12
- 내 조건·다음 행동
- 보수교육 대상자 확인기
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실제 확인 순서
기관 유형과 대면·온라인 교육시간을 확인하세요
기관에 공단 산정시간 처리와 임금 처리를 각각 문의하세요
근무표·교육 지시·급여명세서를 보관하세요
상황에 적용해 보기
시설형에서 대면교육을 받은 경우 기관 근무시간 처리자료를 확인하세요. 온라인 수강시간을 같은 방식으로 자동 합산하지 않습니다.
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생활법령 · 요양보호사 보수교육
공식 기관에서 조건을 확인하고 신청·조회하세요. 케어워크에서는 신청을 접수하지 않습니다.
https://www.easylaw.go.kr/CSP/CnpClsMainBtr.laf?ccfNo=2&cciNo=2&cnpClsNo=3&csmSeq=2044놓치기 쉬운 조건
확인 후 진행하세요
공단 기준시간 인정이 모든 임금 분쟁의 결론을 대신하지 않습니다. 계약·교육지시·실제 상황을 확인해야 합니다.
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출처와 적용 기준
문서 수정일: · 공통 계산기준 확인일: 2026-10-12 · 적용: 2026년 또는 원문 현행 기준. 신청 당시의 공식 안내·개인 조건을 확인하세요.
제작·발행: 케어워크 · 원자료 확인·갱신 방법